Um einen effektiven Personaleinsatz planen und einen tragenden 
Dienstplan gestalten zu können ist es zunächst notwendig einen Blick auf die grundsätzliche personelle Ausstattung zu werfen. 

Erfüllen wir den Mindestpersonalschlüssel? Wie viele Fachkraftstellen brauchen wir um eine Betriebserlaubnis zu erlangen? Welche Parameter fließen grundsätzlich in die Personalberechnung ein?

Diese und weitere Fragen werden wir in der Fortbildung aufgreifen. Wir werfen einen Blick auf die Berechnungshilfe zum 
Personalbedarf des KVJS, beschäftigen uns mit der Berechnungstabelle des EvLv und setzen uns mit ihren individuellen Fragestellungen auseinander.

Inhalte:

• Grundlagen der Personalberechnung
• Blick auf diverse Berechnungstabellen
• Auswirkungen der Personalberechnung auf die Dienstplangestaltung
• Meldepflicht im Kontext von Personalmangel
• Raum und Zeit für individuelle Fragestellungen

Diese Fortbildung wendet sich an Kitaleitungen, Stellvertretungen, Trägerverantwortliche